De aceea, inainte de toate, vrem sa dezvoltam voluntarii nostri. Sa le identificam preferintele, skill-urile, sa ii incurajam, sa le facem recomandari apoi sa ii crestem. Complementar cu dezvoltarea efectiva a voluntarilor, avem mereu in minte si dezvoltarea proiectelor, prin analiza nevoilor de oameni implicati, de motivare si feedback continuu.
Incercam sa deschidem usa cat mai larg celor care nu au mai fost implicati in organizatii studentesti prin targuri de proiecte, prezentari, si in colaborare cu Divizia de Imagine sa cream o interfata si un cadru de lucru cat mai placut.
In ce priveste trainingul, in momentul de fata avem 11 traineri in SSMB si 35 la nivel de FASMR. Astfel putem tine un mare numar de traininguri pe o gama cat mai variata.